檸條塔礦業(yè)公司：清風(fēng)徐徐來，廉意處處濃

　　2024年一季度以來，檸條塔礦業(yè)公司掘進二工區(qū)從制定《掘進二工區(qū)廉政風(fēng)險防控管理提質(zhì)升級工作方案》和崗位職責(zé)權(quán)限表，完善廉潔風(fēng)險防控責(zé)任表和開展自查自糾活動為主要內(nèi)容的監(jiān)督體系入手，落實監(jiān)督責(zé)任，筑牢思想防線，弘揚新風(fēng)正氣，從嚴(yán)從實把黨風(fēng)廉政建設(shè)落到崗位，落到個人。

　　“片中人”警醒“看片人”

　　據(jù)悉，該工區(qū)積極開展“線上大講壇+線下小課堂”的廉潔教育活動，“線上大講壇”聚焦關(guān)鍵時間節(jié)點，開展“一季一警示一分享”活動，以“片中人”警醒“看片人”。“線下小課堂”通過“廉政微課堂”，開展廉政黨課、廉政主題黨日等活動，用“身邊事”教育“身邊人”。截至目前已經(jīng)開展黨課教育1次，開展“廉政微課堂”2次。

　　此外，該工區(qū)抓住傳統(tǒng)節(jié)日這一防腐“節(jié)點”，突出早打針、早預(yù)防，加大改作風(fēng)、剎“四風(fēng)”力度，加強各黨支部和黨員干部節(jié)日期間的廉政教育。通過公開廉政問題監(jiān)督舉報渠道，加大問題線索核查力度，堅決制止節(jié)日期間的奢侈浪費行為，形成了節(jié)前人人倡廉的良好風(fēng)尚。

　　廉潔文化“活起來”

　　自公司開展廉潔文化建設(shè)示范點創(chuàng)建活動以來，黨支部量體裁衣，發(fā)揮人員架構(gòu)年輕化優(yōu)勢，跳出固有工作思維，通過開展“廉潔故事匯”“廉政詩歌朗誦”等廉潔文化系列活動，增強廉潔文化滲透力、感染力，并組織員工積極參與公司廉政宣傳采風(fēng)、廉潔文化微電影大賽等活動，推動廉潔文化在區(qū)隊蔚然成風(fēng)。

　　以監(jiān)督促約束，以監(jiān)督促規(guī)范

　　該工區(qū)“以監(jiān)督促約束，以監(jiān)督促規(guī)范”的思路，實行黨員包保責(zé)任制，抓好工作期間和“八小時”以外監(jiān)督，經(jīng)常性開展廉政談話、個人廉政風(fēng)險提醒，對生產(chǎn)過程中任務(wù)分配、材料管控等關(guān)鍵環(huán)節(jié)、關(guān)鍵崗位進行重點排查，排查崗位廉潔風(fēng)險點5個，制定防范措施23條，確保工作流程規(guī)范，讓關(guān)鍵崗位人員做到廉潔自律、秉公辦事，不徇私情、不謀私利。截至目前，共開展重大節(jié)假日和重要時間節(jié)點廉潔提醒20人次，黨員干部及關(guān)鍵崗位人員簽訂廉潔承諾書15份。

　　“千淘萬漉雖辛苦，吹盡狂沙始到金”，掘進二工區(qū)以打造“清廉掘進”為主線，建立兩項機制，抓好三個創(chuàng)新，開展四個一活動，進一步激勵區(qū)隊員工以履職盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)作為、清正廉潔的姿態(tài)，持續(xù)推動黨風(fēng)廉政建設(shè)走深走實，從而為公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅強紀(jì)律保障。