冀中能源邢礦集團(tuán)老母坡煤業(yè)“三管齊下”擰緊“安全閥”

　　冀中能源邢礦集團(tuán)老母坡煤業(yè)“三管齊下”擰緊“安全閥” 冀中能源邢礦集團(tuán)老母坡煤業(yè)從安全生產(chǎn)重點(diǎn)工作入手，在強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)、狠抓問(wèn)題整改、提升職工素質(zhì)上“三管齊下”，擰緊“安全閥”。

　　強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。該公司以開(kāi)展作風(fēng)轉(zhuǎn)變效能監(jiān)察為契機(jī)，進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，強(qiáng)化干部帶班跟班制度、交接班制度、安全獎(jiǎng)懲制度等，層層傳遞安全壓力，對(duì)不履行安全職責(zé)、不規(guī)范操作行為的干部進(jìn)行約談、考核通報(bào)、責(zé)任追究。

　　狠抓問(wèn)題整改。該公司堅(jiān)持礦與部室檢查相結(jié)合、部室與區(qū)隊(duì)檢查相結(jié)合，加大對(duì)重點(diǎn)環(huán)節(jié)、部位、崗位的檢查力度，深挖薄弱環(huán)節(jié)和漏洞，加強(qiáng)整改落實(shí)，并實(shí)施“一事故、一分析、一處理、一通報(bào)”制度。

　　提升職工素質(zhì)。該公司利用班前會(huì)、周三職工安全會(huì)動(dòng)等時(shí)間，扎實(shí)開(kāi)展每日一題、每月一考、安全教育培訓(xùn)等，加強(qiáng)對(duì)特殊工種、新入職職工、班組長(zhǎng)等崗位應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)的培訓(xùn)，不斷提升職工操作技能。(張慶良、趙彥棋)