任樓礦強(qiáng)化做風(fēng) 抓實(shí)履職擔(dān)當(dāng)

　　為進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，任樓礦以問(wèn)題為導(dǎo)向，以實(shí)效為目標(biāo)，以真抓實(shí)干、越是艱險(xiǎn)越向前的“硬作風(fēng)”為引領(lǐng)，通過(guò)優(yōu)化管理機(jī)制，加大考核力度，在思想上、行動(dòng)上和管理上拿出真舉措、硬辦法，推進(jìn)精細(xì)管理、嚴(yán)格制度落實(shí)、狠抓作風(fēng)建設(shè)，迅速掀起干事創(chuàng)業(yè)謀發(fā)展、擔(dān)當(dāng)奉獻(xiàn)譜新篇、人人爭(zhēng)做新貢獻(xiàn)的熱潮。

　　今年以來(lái)，該礦以提高“執(zhí)行力”為準(zhǔn)則，嚴(yán)格落實(shí)各級(jí)管理人員主體責(zé)任，先后建立完善“年度重大事項(xiàng)”跟蹤落實(shí)機(jī)制，“礦領(lǐng)導(dǎo)工作安排”監(jiān)管機(jī)制。站位礦井發(fā)展大局，要求全體干部職工全面樹立“立刻辦、馬上辦、辦得快、辦得好”的工作作風(fēng)，以“釘釘子”精神做實(shí)做細(xì)落實(shí)好上級(jí)部門下達(dá)的各項(xiàng)工作要求和任務(wù)。

　　“凡是領(lǐng)導(dǎo)在調(diào)度會(huì)上安排的工作，我們都記錄下來(lái)了，然后督促相關(guān)單位和責(zé)任人嚴(yán)格按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)進(jìn)行落實(shí)，切實(shí)保證每項(xiàng)工作有回音，見結(jié)果。”該礦調(diào)度所負(fù)責(zé)人說(shuō)。

　　窺一斑而見全豹。該礦堅(jiān)持把制度的執(zhí)行力作為檢驗(yàn)工作效果的重要手段，嚴(yán)抓不落實(shí)的事，嚴(yán)盯不落實(shí)的人，找出不落實(shí)的原因，追究不落實(shí)的責(zé)任，同時(shí)持續(xù)健全完善涉及礦井黨建、安全、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、環(huán)保等各領(lǐng)域的制度建設(shè)，通過(guò)督辦的形式將發(fā)展過(guò)程中的“硬骨頭”一個(gè)一個(gè)“啃掉”，確保各項(xiàng)工作保質(zhì)保量完成，濃厚的干事氛圍已然形成。

　　“執(zhí)行力既是凝聚力，也是戰(zhàn)斗力，更是工作效率，在加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè)上，我們絕不手軟，要以‘踏石留印，抓鐵有痕’的勁頭，努力培育出一支狠抓落實(shí)、善抓落實(shí)的干部職工隊(duì)伍，不斷推動(dòng)各項(xiàng)工作落地生根、開花結(jié)果。”該礦紀(jì)委書記劉磊堅(jiān)定說(shuō)道。