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內(nèi)蒙古錦泰集團(tuán)招聘證件辦科員、露天礦安全檢查部長(zhǎng)等崗位

招聘信息:

  內(nèi)蒙古錦泰集團(tuán)招聘證件辦科員、露天礦安全檢查部長(zhǎng)等崗位

  企業(yè)介紹

  內(nèi)蒙古錦泰集團(tuán)是專業(yè)從事煤炭開采、發(fā)運(yùn)的民營(yíng)煤炭企業(yè),公司位于鄂爾多斯市準(zhǔn)格爾旗沙圪堵經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū),現(xiàn)有從業(yè)人員1000余人。內(nèi)蒙古錦泰集團(tuán)公司經(jīng)過多年的不懈努力和發(fā)展,公司已逐步發(fā)展成為管理科學(xué)規(guī)范、技術(shù)裝備先進(jìn)、人員結(jié)構(gòu)匹配、資金實(shí)力雄厚的集團(tuán)式企業(yè)。錦泰長(zhǎng)灘煤礦、錦泰碓臼溝煤礦、錦泰川宏煤礦為公司的主要運(yùn)營(yíng)礦井,核定總產(chǎn)能為510萬噸/年。目前配備長(zhǎng)灘、碓臼溝兩個(gè)全機(jī)械化、自動(dòng)化洗煤廠兩座。沙圪堵經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)集團(tuán)公司旗下配屬住宿環(huán)境優(yōu)美、設(shè)備齊全的錦泰大酒店一座。

  2022年,錦泰集團(tuán)公司將致力于能源產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化、科技化進(jìn)程,結(jié)合可持續(xù)發(fā)展理念,繼續(xù)本著“以人為本、誠(chéng)實(shí)守信、互惠互利、共創(chuàng)雙贏”經(jīng)營(yíng)方針戰(zhàn)略,突出產(chǎn)業(yè)和人力結(jié)構(gòu)調(diào)整,積極推進(jìn)煤礦A級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化、智能化和綠色礦山建設(shè),逐步向資源節(jié)約型、環(huán)境友好型的現(xiàn)代化企業(yè)邁進(jìn)。

  人才需求及崗位要求

  一、集團(tuán)公司證件辦科員1名

  1、女,30-40周歲,大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷;

  2、思維敏捷,口齒伶俐,具備辦公室管理(文秘)兩年以上相關(guān)工作經(jīng)歷;

  3、了解煤炭行業(yè)相關(guān)證件辦理的相關(guān)手續(xù)和流程,熟悉鄂爾多斯地區(qū)政府相關(guān)政策及行業(yè)規(guī)定;

  4、熟悉日常辦公軟件的操作,能駕駛機(jī)動(dòng)車,具備一定的公關(guān)能力;

  5、有相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先。

  6、工作地點(diǎn):沙圪堵錦泰集團(tuán)

  二、露天煤礦

  (一)安全檢查部長(zhǎng)1名

  1、男,45周歲以下,煤炭開采相關(guān)專業(yè)大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷;

  2、三年以上本崗位從業(yè)經(jīng)歷,熟悉露天煤礦安全管理方面(安全管理、職業(yè)健康、環(huán)保等)相關(guān)工作,熟悉現(xiàn)場(chǎng)管理;

  (二)露天礦技術(shù)/測(cè)量人員1名

  1、采礦工程或測(cè)繪工程專業(yè),大專及以上學(xué)歷;

  2、3年以上露天煤礦土方測(cè)量、放線經(jīng)驗(yàn);

  3、有無人機(jī)駕駛及測(cè)繪經(jīng)驗(yàn),掌握大疆智圖或ContextCapture建模軟件及EPS數(shù)據(jù)處理軟件;

  4、熟練掌握南方CASS7.1測(cè)圖軟件或Surpac、3Dmine規(guī)劃軟件;

  5、熟練掌握RTK測(cè)量?jī)x器的使用。

  (三)安全標(biāo)準(zhǔn)化資料員1名

  1、男,40周歲以下,全日制大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,煤炭開采或安全管理相關(guān)專業(yè);

  2、熟悉露天煤礦標(biāo)準(zhǔn)化軟件各類資料的編制和整理工作(包括人員培訓(xùn)、標(biāo)準(zhǔn)管理制度、各類隱患臺(tái)賬建設(shè)及消防材料庫管理工作);

  3、具備完成井工煤礦二級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化資料申報(bào)方面相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷。

  工資及福利待遇

  1、工資根據(jù)個(gè)人技術(shù)水平,參照準(zhǔn)旗周邊煤炭行業(yè),原則上不低于同行業(yè)平均水平。

  2、試用期1-3個(gè)月。入職后簽訂正式勞動(dòng)合同。繳納五險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè))一金(住房公積金)。

  3、公司免費(fèi)提供住宿,按成本收取伙食費(fèi)。

  4、每年免費(fèi)體檢1-2次。

  5、定期免費(fèi)進(jìn)行技術(shù)、技能培訓(xùn)。

  6、每月工作時(shí)間26天。

  招聘流程

  1、簡(jiǎn)歷投遞

  應(yīng)聘者將簡(jiǎn)歷投遞至郵箱,按“姓名+應(yīng)聘崗位”格式投遞;

  2、組織考核

  考核采取筆試+面試方式進(jìn)行,考核時(shí)間另行通知。

  3、聯(lián)系電話:,請(qǐng)?jiān)诠ぷ鲿r(shí)間致電!

聯(lián)系方式

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