呂福有：淺談如何做好新時(shí)期企業(yè)組織工作

河南鄭煤集團(tuán)裴溝礦黨委宣傳部 呂福有

黨的十七是在我國(guó)改革發(fā)展關(guān)鍵階段召開的一次十分重要的會(huì)議，對(duì)于黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)展具有重大而深遠(yuǎn)的意義。學(xué)習(xí)好、宣傳好、貫徹好十七大精神，是我們黨當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期首要的政治任務(wù)。作為企業(yè)組織工作應(yīng)緊扣中心，服務(wù)大局，把握關(guān)鍵，夯實(shí)基礎(chǔ)，發(fā)揮黨組織和廣大黨員在企業(yè)改革發(fā)展及構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，為構(gòu)建和諧社會(huì)提供組織保證。那么如何做好新時(shí)期企業(yè)組織工作？如何落實(shí)好省委書記徐光春五點(diǎn)要求，服務(wù)好企業(yè)改革改制工作呢？我認(rèn)為做好組織工作必須做到“五個(gè)加強(qiáng)”。

一、 加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)，以新的理論武裝頭腦，不斷提高自身政治素質(zhì)。

作為一名組織干部，學(xué)習(xí)貫徹十七大精神，首先要重點(diǎn)學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)十七大報(bào)告。既要從總體上全面把握?qǐng)?bào)告的精神實(shí)質(zhì)和思想內(nèi)涵，又要系統(tǒng)鉆研和理解貫穿其中的一系列新思想、新觀點(diǎn)、新舉措，把握大會(huì)提出的重大理論觀點(diǎn)、重大戰(zhàn)略思想和重大工作部署。特別是要牢牢把握“高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，以鄧小平理論和‘三個(gè)代表’重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，繼續(xù)解放思想，堅(jiān)持改革開放，推動(dòng)科學(xué)發(fā)展，促進(jìn)社會(huì)和諧，為奪取全面建設(shè)小康社會(huì)新勝利而奮斗”這一主題，深刻理解黨在改革發(fā)展關(guān)鍵階段舉什么旗、走什么路、以什么樣的精神狀態(tài)、朝著什么發(fā)展目標(biāo)繼續(xù)前進(jìn)等重大問(wèn)題。要深刻領(lǐng)會(huì)黨的十六大以來(lái)所取得的成績(jī)，深刻領(lǐng)會(huì)改革開放的偉大歷史進(jìn)程和寶貴經(jīng)驗(yàn)，深刻領(lǐng)會(huì)中國(guó)特色社會(huì)主義道路和中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系，深刻領(lǐng)會(huì)科學(xué)發(fā)展觀的科學(xué)內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)、根本要求，深刻領(lǐng)會(huì)實(shí)現(xiàn)金面建設(shè)小康社會(huì)奮斗目標(biāo)的新要求，深刻領(lǐng)會(huì)社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會(huì)建設(shè)等方面的重大部署，深刻領(lǐng)會(huì)以改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程的重大任務(wù)和“四個(gè)一”的要求。報(bào)告中提出：深入學(xué)習(xí)貫徹中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系，著力用馬克思主義中國(guó)化最新成果武裝全黨。思想理論建設(shè)是黨的根本建設(shè)，黨的理論創(chuàng)新引領(lǐng)各方面創(chuàng)新。要按照建設(shè)學(xué)習(xí)型政黨的要求，緊密結(jié)合改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的生動(dòng)實(shí)踐，深入學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，在全黨開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，堅(jiān)持用發(fā)展著的馬克思主義指導(dǎo)客觀世界和主觀世界的改造，進(jìn)一步把握共產(chǎn)黨執(zhí)政規(guī)律、社會(huì)主義建設(shè)規(guī)律、人類社會(huì)發(fā)展規(guī)律，提高運(yùn)用科學(xué)理論分析和解決實(shí)際問(wèn)題能力。只有不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí)，才能提高自身修養(yǎng)和政治素質(zhì)，增強(qiáng)適應(yīng)工作的能力。

二、加強(qiáng)管理創(chuàng)新，促進(jìn)干部人事改革扎實(shí)有效開展。

十七大報(bào)告中提出：不斷深化干部人事制度改革，著力造就高素質(zhì)干部隊(duì)伍和人才隊(duì)伍。堅(jiān)持黨管干部原則，堅(jiān)持民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)，形成干部選拔任用科學(xué)機(jī)制。規(guī)范干部任用提名制度，完善體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀和正確政績(jī)觀要求的干部考核評(píng)價(jià)體系，完善公開選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗、差額選舉辦法。改革黨內(nèi)選舉制度，改進(jìn)候選人提名制度和選舉方式。推廣基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員由黨員和群眾公開推薦與上級(jí)黨組織推薦相結(jié)合的辦法，逐步擴(kuò)大基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子直接選舉范圍，探索擴(kuò)大黨內(nèi)基層民主多種實(shí)現(xiàn)形式。做為組織部門，我們要積極探索干部人事制度改革方面的新思想、新思路、新方法、新知識(shí)，不斷改革創(chuàng)新干部管理新機(jī)制；扎實(shí)抓好基層組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)；抓好干部的教育培訓(xùn)工作。深化黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工作。同時(shí)， 組工干部要切實(shí)把握十七大對(duì)全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程的新要求，牢牢把握黨的建設(shè)主線和重點(diǎn)，堅(jiān)持以馬克思主義中國(guó)化最新理論成果來(lái)指導(dǎo)黨的建設(shè)和組織工作，以改革創(chuàng)新的精神來(lái)推進(jìn)黨的建設(shè)和組織工作，以強(qiáng)化執(zhí)政能力建設(shè)來(lái)加強(qiáng)黨的建設(shè)和組織工作，以先進(jìn)性建設(shè)來(lái)夯實(shí)黨的建設(shè)和組織工作，以擴(kuò)大黨內(nèi)民主來(lái)推進(jìn)黨的建設(shè)和組織工作。選好配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部。一是要著力營(yíng)造民主的選人氛圍，讓有本事的有舞臺(tái)。堅(jiān)持“陽(yáng)光操作”，把空缺職位、任職資格和條件、選拔方式和程序一起向社會(huì)公布，讓人民群眾享有充分的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)；確立民主開放的選人用人觀，不斷拓寬民主渠道，讓群眾在更寬的領(lǐng)域、更深的層次上參與干部工作，讓有本事的都有施展才華的舞臺(tái)。二是要著力營(yíng)造科學(xué)規(guī)范的用人氛圍，讓靠得住的有信心。按照任人唯賢、德才兼?zhèn)涞脑瓌t，不斷改革考察考核手段，改進(jìn)政績(jī)分析方法，強(qiáng)化對(duì)實(shí)績(jī)考核結(jié)果的運(yùn)用，嚴(yán)格民主推薦、考察預(yù)告、差額考察、任前公示等程序，加大常委會(huì)票決干部的力度，進(jìn)一步拓展票決的范圍，真正把那些德才兼?zhèn)?、政?jī)突出、群眾擁護(hù)的優(yōu)秀干部選拔進(jìn)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子，形成“有為才有位”的正確用人導(dǎo)向。三是要著力營(yíng)造良好的干事氛圍，讓能干事的有動(dòng)力。按照“真正重視、真情關(guān)懷、真心幫助”和“三個(gè)多加留心”的要求，對(duì)于長(zhǎng)期扎根在基層一線、環(huán)境艱苦且做出積極貢獻(xiàn)的領(lǐng)導(dǎo)干部，著力解決工作生活中的實(shí)際困難和問(wèn)題，符合任用條件的優(yōu)先提拔重用，全力營(yíng)造寬松的工作環(huán)境，解除后顧之憂，真正做到環(huán)境留人、待遇留人、感情留人，形成人才輩出、各展其能、共建和諧的局面。

三、加強(qiáng)組織紀(jì)律觀念，發(fā)揮好模范帶頭作用，當(dāng)好黨員干部的表率。

報(bào)告中提出：全黨同志特別是領(lǐng)導(dǎo)干部都要講黨性、重品行、作表率。深入開展黨風(fēng)黨紀(jì)教育，積極進(jìn)行批評(píng)和自我批評(píng)，使領(lǐng)導(dǎo)干部自覺遵守黨紀(jì)國(guó)法，繼承優(yōu)良傳統(tǒng)，弘揚(yáng)新風(fēng)正氣，以優(yōu)良的黨風(fēng)促政風(fēng)帶民風(fēng)。這就要求我們每個(gè)組織干部，要帶頭執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格要求自己。要不斷加強(qiáng)世界觀、人生觀、價(jià)值觀的改造，樹立良好的道德情操，做共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國(guó)特色社會(huì)主義共同理想的堅(jiān)定信仰者、科學(xué)發(fā)展觀的忠實(shí)執(zhí)行者、社會(huì)主義榮辱觀的自覺實(shí)踐者、社會(huì)和諧的積極促進(jìn)者。要保持一種良好的心態(tài)，要胸懷寬廣、豁達(dá)大度。把得失看的輕一點(diǎn)，把名利看的淡一些，在榮譽(yù)面前，提干面前，切身利益面前，做到謙讓不爭(zhēng)。要樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀。我們的一些黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，忘記了黨的宗旨，把人民給的權(quán)力作為謀私利特權(quán)，最后走向人民的反面，這些教訓(xùn)我們應(yīng)該深刻記取。不該辦的事情堅(jiān)決不能辦，不該拿的東西堅(jiān)決不能拿，不該去的地方堅(jiān)決不能去。要樹立廉潔清正、克已奉公的高尚品格，特別是在當(dāng)前市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，樹立和維護(hù)組織干部公道正派、廉政勤政、嚴(yán)守紀(jì)律的良好形象，把“立黨為公、執(zhí)政為民”的要求體現(xiàn)在工作實(shí)踐中，任何時(shí)候、任何條件下,都要忠誠(chéng)于黨、忠誠(chéng)于人民,都要聽黨的話,按中央的指示辦事.在新的歷史條件下,組工干部一定要自重、自省、自警、自勵(lì),清正廉潔,嚴(yán)格自律.要不為名利所束縛,要正確看待和使用手中的權(quán)利,做到權(quán)為民所用,堅(jiān)決反對(duì)以權(quán)謀私.要經(jīng)受住各種名利、利益的考驗(yàn)，時(shí)刻保持清醒的頭腦，筑起拒腐防變的堅(jiān)固堤壩，永葆共產(chǎn)黨人的政治本色，牢記黨的宗旨，始終保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性和純潔性，始終做到兩個(gè)務(wù)必，永做人民的公仆。

四、加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)黨組織的凝聚力和向心力。

（1）、提升發(fā)展黨員質(zhì)量，不斷壯大黨員隊(duì)伍。嚴(yán)格按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作。以建設(shè)一支素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理、規(guī)模適度、作用突出的黨員隊(duì)伍為目標(biāo)，堅(jiān)持發(fā)展黨員工作的學(xué)習(xí)培訓(xùn)制、公示制、考察預(yù)審制、無(wú)記名票決制和責(zé)任追究制等制度，始終把發(fā)展黨員的質(zhì)量放在首位，針對(duì)農(nóng)村黨員年齡普遍偏大、后備干部缺乏，企業(yè)黨員數(shù)量少的實(shí)際，加大在生產(chǎn)一線、技術(shù)骨干、知識(shí)分子以及廣大婦女中發(fā)展黨員的力度，改善黨員隊(duì)伍的結(jié)構(gòu)和分布，為黨員隊(duì)伍增添生機(jī)和活力。

（2）突出黨員教育管理，不斷提高黨員工作水平。堅(jiān)持自我教育與集體教育相結(jié)合、經(jīng)常性教育與適當(dāng)?shù)募薪逃嘟Y(jié)合，根據(jù)不同行業(yè)、不同文化程度黨員的思想工作實(shí)際，加強(qiáng)對(duì)黨員進(jìn)行科學(xué)文化知識(shí)和各種業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，提高黨員做好本職工作、發(fā)揮先鋒模范作用的本領(lǐng)。通過(guò)實(shí)施黨員“安家工程”，建立流動(dòng)黨員服務(wù)中心，公開流動(dòng)黨員咨詢服務(wù)熱線電話，認(rèn)真貫徹落實(shí)好流動(dòng)黨員活動(dòng)證制度，進(jìn)一步強(qiáng)化對(duì)下崗職工黨員、離退休黨員和流動(dòng)黨員的教育和管理。

五、加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè)，為企業(yè)又好有快發(fā)展提供強(qiáng)有力的組織保障。

徐光春書記在鄭煤集團(tuán)調(diào)研考察時(shí)，要求全省企業(yè)以十七大精神為指導(dǎo)，加快發(fā)展現(xiàn)代能源產(chǎn)業(yè)，為全面建設(shè)小康社會(huì)、實(shí)現(xiàn)中原崛起做出的新貢獻(xiàn)。鄭煤集團(tuán)以加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè)為抓手推進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展收到了明顯的成效，得到了省委、省政府的肯定。正如集團(tuán)公司董事長(zhǎng)牛森營(yíng)所說(shuō)：執(zhí)行力建設(shè)是鄭煤改革發(fā)展的制勝法寶，是我們鄭煤集團(tuán)相當(dāng)長(zhǎng)的時(shí)間內(nèi)的一條主線工作。希望我們要嚴(yán)格按照徐書記的要求，堅(jiān)定不移地推進(jìn)執(zhí)行力建設(shè)，做到嚴(yán)抓嚴(yán)管，獎(jiǎng)罰分明，嚴(yán)肅紀(jì)律，嚴(yán)中求治，有條不紊地開展工作。這就要求我們要加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)，充分發(fā)揮黨的政治核心作用，黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用有機(jī)地融合滲透到企業(yè)決策、執(zhí)行、監(jiān)督等各方面，維護(hù)好、實(shí)現(xiàn)好、發(fā)展好廣大職工群眾的根本利益作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，以職工群眾滿意不滿意、答應(yīng)不答應(yīng)、贊成不贊成作為檢驗(yàn)各項(xiàng)工作成敗的最高標(biāo)準(zhǔn)，服務(wù)好安全生產(chǎn)、企業(yè)改革改制，維護(hù)好大局穩(wěn)定，把職工的利益群眾的利益放在第一位，把學(xué)習(xí)貫徹十七大精神與黨建工作相結(jié)合，以黨建目標(biāo)責(zé)任制為抓手，進(jìn)一步完善黨建工作程序，拓寬黨建工作領(lǐng)域，形成“融入經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的運(yùn)行機(jī)制，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作，關(guān)心職工群眾疾苦，解決職工實(shí)際困難，增強(qiáng)職工對(duì)企業(yè)的歸屬感。組工干部要圍繞上級(jí)的黨建目標(biāo)、單位內(nèi)部的工作目標(biāo)、與下級(jí)簽定的目標(biāo)，扎實(shí)地開展工作，做到不漂浮、不虛華、不唯書、不唯上，只唯實(shí)，同時(shí)要把徐書記的重要講話落實(shí)到基層組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)中，切實(shí)提高基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。進(jìn)一步鞏固和發(fā)展先進(jìn)性教育活動(dòng)成果，抓好黨員的經(jīng)常性教育工作；進(jìn)一步擴(kuò)大基層民主，配好配強(qiáng)企業(yè)班子，為企業(yè)的改革改制提供組織保障；進(jìn)一步優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)，不斷擴(kuò)大黨組織的覆蓋面，發(fā)揮好基層黨組織地推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用，促進(jìn)企業(yè)又好又快。