埠村煤礦“手指口述”管理亮點(diǎn)保安全

12月份，淄礦埠村煤礦要求各區(qū)隊(duì)在安全管理上，創(chuàng)新一種新方法、提升一種新效果，實(shí)現(xiàn)年底月安全新精彩。采煤二隊(duì)以此為契機(jī)，深耕“手指口述”安全文化沃土，創(chuàng)新鏈條式運(yùn)作法、激勵(lì)打擂法，以管理新亮點(diǎn)保障安全。
“‘手指口述’，是防止職工操作失誤的好制度，要提升其應(yīng)用效果，需創(chuàng)新‘鏈條式’運(yùn)作法。”隊(duì)長(zhǎng)李慶國(guó)說(shuō)。
采煤二隊(duì)“鏈條式”運(yùn)作法，是從班前會(huì)開(kāi)始，職工按座次對(duì)當(dāng)班接觸的工種口述一遍“手指口述”內(nèi)容；進(jìn)入工作現(xiàn)場(chǎng)，在跟班干部監(jiān)督下，先由班長(zhǎng)檢查完安全后進(jìn)行第一道“手指口述”，再按開(kāi)工順序由看溜工、采煤機(jī)司機(jī)、打裝工、移支工、回柱工、清煤工依次進(jìn)入工作地點(diǎn)執(zhí)行“手指口述”。在工作面生產(chǎn)過(guò)程中，每次在班長(zhǎng)帶領(lǐng)下逐人、逐個(gè)工種執(zhí)行手指口述，每次“手指口述”最后一名職工要和班長(zhǎng)用刮板機(jī)語(yǔ)音信號(hào)傳遞開(kāi)始與結(jié)束，以達(dá)到運(yùn)作上首尾呼應(yīng)。“在面上，職工按順序執(zhí)行手指口述，這種方法像環(huán)環(huán)相扣的鏈條一樣，沒(méi)有任何空擋，對(duì)安全很有好處。”班長(zhǎng)王茂勝深有感觸地說(shuō)。
“要使職工對(duì)執(zhí)行‘手指口述’產(chǎn)生興趣，需要采取激勵(lì)打擂法。”副隊(duì)長(zhǎng)李學(xué)東說(shuō)。
該隊(duì)“手指口述”激勵(lì)打擂法，是將三個(gè)生產(chǎn)班各定為一個(gè)競(jìng)賽單元，取得第一名的班獎(jiǎng)勵(lì)職工2000元，獎(jiǎng)勵(lì)班長(zhǎng)200元。為體現(xiàn)競(jìng)賽真實(shí)效果，各班互換看溜工作為“手指口述”考核員，每個(gè)班考核結(jié)果由跟班干部、班長(zhǎng)、考核員共同簽字生效。區(qū)隊(duì)每3天組織一次競(jìng)賽新鮮評(píng)比，及時(shí)公示競(jìng)賽結(jié)果，全月共評(píng)比10次，總得分最高的班為冠軍。經(jīng)過(guò)1至3日第一次競(jìng)賽評(píng)比，第一名由早班于成方班以96份的好成績(jī)勝出。“有了資金獎(jiǎng)勵(lì)和競(jìng)賽平臺(tái)，我們保證更有效的執(zhí)行‘手指口述’，使其成為最好的安全盾牌。”于成方信心滿滿。