鐵運處機務(wù)段二次創(chuàng)業(yè)“點亮”黨員隊伍

鐵運處機務(wù)段黨支部找準(zhǔn)二次創(chuàng)業(yè)與黨建工作的結(jié)合點，激發(fā)黨員投身二次創(chuàng)業(yè)的榮譽感和使命感，采取強有力的措施，使黨員形象“亮”起來、“紅”起來，增強了黨組織的號召力和黨員隊伍的凝聚力。

該段黨支部充分利用黨的三會一課、專題培訓(xùn)、座談交流等形式，加強黨員教育，采取本人匯報工作、學(xué)習(xí)情況，所在車間、黨小組監(jiān)督管理，黨支部綜合評定的方式，對黨員進行考評，促進了全段黨員自我學(xué)習(xí)、自我問責(zé)、自我超越的積極性。將“推動二次創(chuàng)業(yè)，全心全意為職工辦實事”納入黨建工作重點，以“黨員群眾結(jié)對子聯(lián)系卡”為載體，廣泛開展了“五個一”活動，要求每名黨員與困難職工、安全質(zhì)量不放心人、上訪人員等結(jié)一個對子，每名黨員學(xué)好學(xué)精一門技術(shù)，每名黨員搞一項小改革、小科研，每名黨員每月提一條合理化建議，每名黨員每月做一件有意義的事。段班子成員圍繞工作分工及特點，撰寫高質(zhì)量的調(diào)研報告，有效解決實際問題。深入開展黨員安全責(zé)任區(qū)活動，提出“投身二次創(chuàng)業(yè)、展示黨員風(fēng)采”的口號，不斷完善“創(chuàng)黨員先鋒崗、建優(yōu)秀示范區(qū)”活動考核細(xì)則10項74條，建立個人講評、黨員互評、群眾測評和目標(biāo)管理量化考核的“兩評一考核制度”，全段60名黨員向職工群眾公開承諾，同時將監(jiān)督內(nèi)容、監(jiān)督對象、名單張貼在段宣傳欄內(nèi)，設(shè)置了監(jiān)督箱，聘請監(jiān)督員，進一步增強了黨員的歸屬感、責(zé)任感、成就感，有力地激發(fā)了黨員隊伍的生機與活力。（黃利娜）