付煤公司“兩大”主題討論活動為安全生產(chǎn)鳴鑼開道

近日，付煤公司接連出現(xiàn)了多名嚴重“三違”現(xiàn)象，面對安全生產(chǎn)周期超過八周年，安全壓力大的實際，部分干部職工產(chǎn)生了松懈、麻痹、厭戰(zhàn)的思想，存在著“嚴不起來、細不到位、落實不下去”的問題和不良傾向，該公司黨政審時度勢，全面分析，及時認真地干部和職工中分別開“反‘三違’樹新風(fēng)，做安全戰(zhàn)線保護神”和“居安思危，常抓不懈”、“嚴重‘三違’在身邊，我們怎么辦”兩個主題大討論活動，在全礦掀起了一場轟轟烈烈地大討論熱潮。

開展主題大討論活動，是該公司貫徹落實集團公司下半年工作會議精神，實現(xiàn)安全生產(chǎn)九周年和全年安全生產(chǎn)的重要舉措。整個活動將貫徹到下半年，共分三個階段。活動突出對標履職這個重點，將按照“挖掘思想根源，提高工作境界；推行對標管理，強化履職意識；專題討論、對標找差；專題教育、整改提高和專題總結(jié)、超越自我”的方式有序開展，力爭通過“強勢輿論宣傳、專題調(diào)研報告、專題論壇辯論”等形式，找出干部和職工思想上的癥結(jié)、工作中存在的問題，力爭分專業(yè)、系統(tǒng)和單位的層次結(jié)構(gòu)，抓好黨政班子、基層單位負責(zé)人、中層管理人員、班組長、黨員和職工各個層面的學(xué)習(xí)討論和對標找差。通過找差和整改，使廣大干部職工的思想覺悟、發(fā)展信心、執(zhí)行力、服從力、貫徹力和保障力進一步增強；使干部職工的精神面貌煥然一新，履職盡責(zé)的能力進一步得到強化；使礦井持續(xù)穩(wěn)定的安全形勢和安定團結(jié)的大好局面進一步鞏固，確保實現(xiàn)全年安全生產(chǎn)。

為達到活動預(yù)期效果。該公司強化組織領(lǐng)導(dǎo)，成立了活動領(lǐng)導(dǎo)小組；加大了輿論宣傳力度，在廣播、電視和內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)等宣傳工具上開設(shè)“大討論”專欄。同時，嚴格責(zé)任落實，制定活動規(guī)劃、整改方案和監(jiān)督檢查考核辦法，并按照“一月一分析、一小結(jié)、全過程大總結(jié)”的制度措施，推進兩個“大討論”活動的順利開展。