北徐樓煤礦礦務公開讓職工都有“明白賬”

山東豐源北徐樓煤礦在落實礦務公開方面，讓廣大員工盡享礦務管理的知情權，參與權和監(jiān)督權，用真心抓落實，求實效，切實讓每位員工心中都有了一份“明白賬”。

該礦黨政高度重視礦務公開工作，把礦務公開作為促進黨內廉政建設、領導班子建設的重要手段。他們在自覺接受上級指導和吸取其它單位的礦務公開成功經驗的同時，集思廣益，創(chuàng)新公開形式，深化公開效果，在程序上將結果公開向過程公開轉化，從區(qū)隊向班組深化，如工資獎金賬目不但公布結果，而且從每天打分核算分值逐一在公開欄公布，班組打分天天公布。

此外，這個礦還結合礦務公開實際，制定了一系列的礦務公開工作制度，按照礦務公開程序和形式堅持事實就是的原則，努力形成講實情、說實話的良好氛圍。員工可以隨時查詢月度全礦工資總額、經濟獎、效益獎分配情況。對分配中不清楚、加班罰款不明的均可礦領導查詢。通過制度覆蓋、制度約束，推進了企業(yè)的民主管理工作，調動了廣大員工的積極性和主動性，促進了企業(yè)穩(wěn)定和諧發(fā)展。