廣旺公司干部作風(fēng)整治動真格

“你們的值班廠領(lǐng)導(dǎo)是誰？現(xiàn)在在哪？馬上到值班室來！” “今天的電力調(diào)度情況穩(wěn)定嗎？分公司領(lǐng)導(dǎo)是誰值班？”這是12月18日星期天，廣旺公司領(lǐng)導(dǎo)深入唐家河煤礦、川電廠主控室、電力分公司調(diào)度室對干部雙休日帶班、值班、跟班情況進行突擊檢查的一組鏡頭。

當(dāng)前，該公司各單位正在奮力沖刺年目標(biāo)，針對安全生產(chǎn)嚴(yán)峻形勢、職工思想活躍的實際，他們以整頓干部作風(fēng)為抓手，制定完善了相關(guān)檢查考核制度，進一步加大獎懲力度，通過突擊現(xiàn)場查崗、電話查崗、群安網(wǎng)查崗、青安崗查崗等方式，嚴(yán)格查處工作不在狀態(tài)、嚴(yán)不起來、落實不下去、作風(fēng)漂浮、管理不嚴(yán)、要求不嚴(yán)、監(jiān)督不嚴(yán)等問題，有力促進了各級人員思想和工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。據(jù)悉，目前該公司已對在檢查中發(fā)現(xiàn)的3名違章違紀(jì)、工作履職不到位領(lǐng)導(dǎo)人員進行了通報批評和經(jīng)濟處罰。