設(shè)備管理部技術(shù)組管理制度

設(shè)備管理部技術(shù)組管理制度
第一條 全體工作人員必須嚴(yán)格執(zhí)行作息時(shí)間，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)上、下班，嚴(yán)禁遲到、早退、 曠工。嚴(yán)格按照礦內(nèi)指紋考勤系統(tǒng)進(jìn)行考勤。對(duì)遲到、早退、無故曠工者給予批評(píng)教 育 以 及 罰 款 一 次 100 元 。 第二條 全體工作人員在上班期間臨時(shí)因公外出，請(qǐng)假需按照礦內(nèi)部《職能部門指紋考勤請(qǐng)假 登 記 表 》 經(jīng) 部 門 主 任 或 技 術(shù) 主 管 批 準(zhǔn) 后 方 可 外 出 ， 違 反 規(guī) 定 者 罰 款 一 次 100 元 。 凡 因 私 事 不 能 上 班 2- 3 天 ， 需 按 照 礦 內(nèi) 部 《 員 工 請(qǐng) 假 審 批 表 》 提 前 1 天 請(qǐng) 假 ， 經(jīng) 部 門 主 任 或技術(shù)主管批準(zhǔn)后方可外出。凡因私事不能上班 3 天以上者，需向機(jī)電礦長(zhǎng)請(qǐng)假批準(zhǔn)。 未 請(qǐng) 假 者 ， 作 曠 工 處 理 。 違 反 規(guī) 定 者 罰 款 一 次 20 0 元 。 第三條 負(fù)責(zé)參與編制重點(diǎn)機(jī)電工程的技術(shù)安全措施，并深入現(xiàn)場(chǎng)，掌握安全、質(zhì)量情況，處 理技術(shù)難點(diǎn)，確保工程順利進(jìn)行，工程完工后要參加驗(yàn)收。未按工作要求辦事者上報(bào) 設(shè)備管理部主任酌情處罰。 第四條 每月按時(shí)完成編制檢修計(jì)劃、節(jié)能減排，繪制供電、供排水系統(tǒng)圖的任務(wù)。不能完成 其 中 一 項(xiàng) 任 務(wù) 的 罰 款 相 關(guān) 負(fù) 責(zé) 人 100 元 。 第五條 忠于職守、服從工作安排。如有不同意見，應(yīng)婉轉(zhuǎn)相告或以書面陳述，一經(jīng)主管或技 術(shù)主管決定，應(yīng)立即遵照?qǐng)?zhí)行。 第六條 充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性、積極提高工作效率，業(yè)務(wù)上應(yīng)力求精益求精。對(duì)所擔(dān)負(fù)的工作 爭(zhēng)取時(shí)效，不拖延、不積壓。 第七條 完 成 領(lǐng) 導(dǎo) 安 排 的 其 他 任 務(wù) ， 未 能 按 時(shí) 完 成 的 罰 款 責(zé) 任 人 100 元 。