冀中能源峰峰集團(tuán)萬年礦建立“六位一體”安全教育網(wǎng)控

今年以來，冀中能源峰峰集團(tuán)萬年礦堅(jiān)持以人為本抓安全，建立了組織考干、紀(jì)委監(jiān)黨、工會(huì)管網(wǎng)、團(tuán)委核崗、支部盯長的安全教育網(wǎng)控，全面圍剿“三違”，確保安全高效示范型礦井建設(shè)的順利進(jìn)行。

該礦安監(jiān)科、調(diào)度室嚴(yán)格按照礦各項(xiàng)安全管理制度，對各類違章人員及非傷亡事故責(zé)任者“四不放過”。礦紀(jì)委負(fù)責(zé)與安監(jiān)科聯(lián)系，每周統(tǒng)計(jì)全礦“三違”人數(shù)，核清“三違”事實(shí)，對責(zé)任人進(jìn)行分類，并通知有關(guān)單位進(jìn)行程序化幫教，干部發(fā)生違章有組織部負(fù)責(zé)、黨員發(fā)生違章有紀(jì)委負(fù)責(zé)、群監(jiān)網(wǎng)員發(fā)生違章有工會(huì)負(fù)責(zé)、青安崗員發(fā)生違章有團(tuán)委負(fù)責(zé)、班組長發(fā)生違章有支部負(fù)責(zé)、職工發(fā)生違章有班組負(fù)責(zé)，形成嚴(yán)密的安全幫教網(wǎng)控體系。礦紀(jì)委建立黨員“三違”人員安全教育幫教談話檔案，談話內(nèi)容認(rèn)真記錄，備查。群監(jiān)網(wǎng)員、青安崗員、班組長、職工等違章人員經(jīng)幫教后，要記錄在案，并重新寫出安全承諾書，班前會(huì)利用3分鐘講違章的危害，確認(rèn)其精神狀態(tài)良好，方可再上崗。通過這一系列措施，使廣大干部職工安全意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)，大家防微杜漸，“三違”現(xiàn)象比去年同期下降20%。二采區(qū)進(jìn)一步細(xì)化“六位一體”安全教育網(wǎng)控，將安全不放心人分為對安全技術(shù)措施似懂非懂的糊涂人、憑經(jīng)驗(yàn)蠻干的魯莽人、圖省事怕麻煩的懶惰人、回家返礦的疲勞人、參與家庭經(jīng)商的買賣人、受到批評處罰的情緒人、新婚前后的甜蜜人、喝酒貪杯的迷糊人等八種人加強(qiáng)安全防范教育，發(fā)動(dòng)黨員與他們“一對一”結(jié)成對子，并與績效工資掛鉤，調(diào)動(dòng)了廣大黨員爭為安全做貢獻(xiàn)的積極性。