榆家梁煤礦家屬安全協(xié)管員工作管理辦法
第一章 總則
第一條 為充分發(fā)揮家屬在安全生產(chǎn)中的積極作用，促進(jìn)安全管理，特制定本辦法。
第二條 家屬安全協(xié)管員（以下簡(jiǎn)稱協(xié)管員）必須是本單位職工家屬，協(xié)管員接受礦協(xié)管組織的領(lǐng)導(dǎo)。
第二章 協(xié)管員的設(shè)置和管理
第三條 協(xié)管員按照精干高效、必要合理的原則配置，原則上每50名正式員工配置一名協(xié)管員。協(xié)管員由礦工會(huì)聘任，一年一聘。
第四條 礦成立家屬協(xié)管安全工作委員會(huì)（以下簡(jiǎn)稱協(xié)管會(huì)），工會(huì)主席擔(dān)任主任，副主席任副主任，成員由各隊(duì)工會(huì)負(fù)責(zé)人和協(xié)管員組成。協(xié)管會(huì)在礦工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。
第三章 協(xié)管員職責(zé)
第五條 掌握黨和國家的安全生產(chǎn)方針政策，明確安全生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)，自覺參加安全培訓(xùn)，學(xué)習(xí)安全法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)章制度。
第六條 積極參加協(xié)管會(huì)活動(dòng)，保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。
第七條 積極為單位的安全工作出主意、想辦法。
第八條 主動(dòng)承擔(dān)家庭責(zé)任，自覺避免家庭糾紛，對(duì)包保對(duì)象勤囑咐、常提醒，確保其充分休息和心情愉快，不發(fā)生任何機(jī)械、人生傷害事故。
第九條 定期走訪安全重點(diǎn)戶，協(xié)助有關(guān)部門及時(shí)做好“三違”人員及家屬的思想強(qiáng)化教育及安全幫教工作。
第十條 做好丈夫安全思想工作，吹好枕邊風(fēng)，讓親人牢固樹立“安全第一”的思想。
第四章 協(xié)管員待遇及考核
第十一條 為調(diào)動(dòng)協(xié)管員的工作積極性，設(shè)立協(xié)管員崗位津貼和安全貢獻(xiàn)獎(jiǎng)，費(fèi)用從行政經(jīng)費(fèi)中列支。
第十二條 協(xié)管員崗位津貼標(biāo)準(zhǔn)為：井工礦井每人每月30元。
第十三條 協(xié)管員提出有關(guān)安全的合理化建議或制止不安全行為被單位工會(huì)和安監(jiān)部門確認(rèn)于安全有利的，每條（次）獎(jiǎng)勵(lì)10元。
第十四條 要及時(shí)宣傳協(xié)管員的先進(jìn)事跡，每年對(duì)“安全協(xié)管好礦嫂”和“優(yōu)秀協(xié)管員”進(jìn)行一次表彰獎(jiǎng)勵(lì)。
第十五條 要根據(jù)協(xié)管員職責(zé)和生產(chǎn)工作實(shí)際，進(jìn)行津貼發(fā)放，對(duì)協(xié)管員包保對(duì)象出現(xiàn)“三違”者，扣除當(dāng)月津貼。
第十六條 協(xié)管員津貼應(yīng)由工會(huì)造表按月發(fā)放。
第五章 附則
第十七章 本辦法由榆家梁煤礦工會(huì)負(fù)責(zé)解釋，從印發(fā)之日起執(zhí)行。
