公司召開專題會議部署2017年安全穩(wěn)定工作

嚴(yán)管嚴(yán)控現(xiàn)場 規(guī)范員工行為 確保安全生產(chǎn)

深化改革改制 努力轉(zhuǎn)型脫困 維護(hù)礦區(qū)和諧

公司召開專題會議部署2017年安全穩(wěn)定工作

1月19日下午，公司在行政五樓會議室召開2017年安全穩(wěn)定工作會。會議回顧總結(jié)了公司2016年安全穩(wěn)定工作，對2017年安全穩(wěn)定工作進(jìn)行了全面部署。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、相關(guān)部室負(fù)責(zé)人，二級單位黨政領(lǐng)導(dǎo)及分管領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)職能科室人員、基層隊(duì)代表近200人參加會議。

會上，副總經(jīng)理覃樂作了題為《深化五自管理，嚴(yán)格過程管控，為爭創(chuàng)公司安全年而努力奮斗》的安全工作報(bào)告;黨委副書記、工會主席吳登建作了題為《著眼全局，開拓創(chuàng)新，為公司改革脫困保駕護(hù)航;壓實(shí)責(zé)任，依法治企，為礦區(qū)持續(xù)穩(wěn)定不懈努力》的穩(wěn)定工作報(bào)告;監(jiān)事會主席、紀(jì)委書記黃吉偉宣讀了2016年度安全、穩(wěn)定工作先進(jìn)表彰及安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化獎(jiǎng)罰決定;公司黨政領(lǐng)導(dǎo)還與二級單位代表簽訂了2017年安全穩(wěn)定責(zé)任書。會議由總經(jīng)理、黨委副書記李宗福主持，董事長、黨委書記李慶中出席會議并作重要講話。

李慶中講話指出，2016年，公司在外部環(huán)境復(fù)雜，生產(chǎn)、安全、經(jīng)營、轉(zhuǎn)型升級、改革改制任務(wù)艱巨等不利情況下，通過強(qiáng)化嚴(yán)格管控和依法治企，安全效果明顯好轉(zhuǎn)，百里礦區(qū)總體穩(wěn)定，但相對于全國、行業(yè)的安全和穩(wěn)定形勢，以及公司面臨的壓力和任務(wù)，2017年安全工作任重而道遠(yuǎn)，穩(wěn)定形勢嚴(yán)峻而復(fù)雜，容不得半點(diǎn)懈怠。李慶中要求，各單位一定要認(rèn)清形勢，找準(zhǔn)差距，瞄準(zhǔn)目標(biāo)，自我加壓，保持對安全穩(wěn)定的高度重視，持續(xù)推進(jìn)各項(xiàng)工作;要堅(jiān)守紅線，嚴(yán)守底線，嚴(yán)管嚴(yán)控，強(qiáng)化履職，齊抓共管，確保安全生產(chǎn)持續(xù)好轉(zhuǎn);要突出重點(diǎn)，強(qiáng)化責(zé)任，狠抓落實(shí)，傳遞壓力，將部署貫徹落實(shí)到位，嚴(yán)控生產(chǎn)現(xiàn)場，實(shí)現(xiàn)齊抓共管;要堅(jiān)持做到宣傳引導(dǎo)、規(guī)范管理、失責(zé)問責(zé)、合力維穩(wěn)、扶貧幫困“五不放松”，加強(qiáng)引導(dǎo)，壓實(shí)責(zé)任，突出以人為本，推進(jìn)依法治企，夯實(shí)百里礦區(qū)穩(wěn)定基礎(chǔ)。李慶中還就近期春節(jié)、“兩會”期間的安全穩(wěn)定工作、黨風(fēng)建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)、年度民主生活會的召開、春節(jié)期間的慰問和幫扶、財(cái)務(wù)管理等重點(diǎn)工作作出強(qiáng)調(diào)并提出了要求。

李宗福就認(rèn)真學(xué)習(xí)、傳達(dá)、貫徹此次會議精神作了全面部署。他指出，面對新的形勢和挑戰(zhàn)，全公司上下要提高認(rèn)識，保持冷靜清醒頭腦，圍繞目標(biāo)，層層傳遞，做到氛圍不降，力度不減，抓好安全工作;要突出重點(diǎn)，抓住制約生存發(fā)展的瓶頸和關(guān)鍵，強(qiáng)化瓦斯抽采和治理，嚴(yán)格防重防大管理;要真實(shí)、客觀、動(dòng)態(tài)地抓好安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作，以進(jìn)一步夯實(shí)安全基礎(chǔ);要牢固樹立“事故可防可控”的理念，強(qiáng)力推行“手指口述”，規(guī)范員工操作行為;要多方式、多渠道監(jiān)督檢查管理人員履職盡責(zé);公司安監(jiān)部對各單位的事故追查、“三違”處罰、缺陷買單、履職問責(zé)、工傷管理等，要嚴(yán)格執(zhí)法，嚴(yán)格管理，逗硬考核。