煤海初心

?

他們在深邃的巷道里快步疾行，一盞盞礦燈閃耀星空。

他們在陰暗的工作面揮汗如雨，一枚枚黨徽熠熠生輝。

每當(dāng)在危難的時刻，就會有黨員率先垂范；每當(dāng)在困難的地方，就會有黨旗迎風(fēng)飄揚……

挺身而出是他們的第一選擇，沖鋒在前是他們的唯一動作。他們勇立潮頭、扎根煤海，把忠誠書寫在信仰的旗幟上，把擔(dān)當(dāng)鐫刻在閃亮的煤壁中，他們用“奮斗不止 發(fā)展有道”的趙莊精神，守初心、擔(dān)使命、找差距、抓落實，凝聚起助推礦井安全穩(wěn)定和諧發(fā)展的磅礴力量。

一直以來，趙莊煤業(yè)黨委緊緊圍繞“全面建成具有獨特核心競爭力的現(xiàn)代化一流礦井”的奮斗目標(biāo)，全面踐行“5643”工作理念，充分發(fā)揮黨委“把關(guān)定向、凝心聚力、鳴鑼開道、保駕護航”四個作用，持續(xù)引深“鞏固一個好班子的強度、深植一種好文化的厚度、建設(shè)一支好隊伍的堅度、錘煉一種好機制的精度、提升一個好風(fēng)尚的高度”黨建“五個一”升級工程，為礦井安全高效發(fā)展提供強有力的思想保障和智力支持。

黨員站立成旗幟，支部堅固如堡壘。近年來，趙莊煤業(yè)黨委按照“黨組織標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)”要求，完善推廣《黨建工作手冊》，制定下發(fā)《全面推進“五精”黨支部建設(shè)實施標(biāo)準(zhǔn)》，大力開展“五精”黨支部創(chuàng)建活動，32個黨支部均實現(xiàn)了陣地建設(shè)精心化、制度建設(shè)精細化、臺賬管理精確化、推動中心工作精準(zhǔn)化、班子隊伍建設(shè)精益化。通過對支部黨建特色成果的總結(jié)和凝練，探索出可學(xué)、可用的黨建經(jīng)驗和工作模式，形成了“一支部一特色”品牌，使黨支部真正成為攻堅克難的“橋頭堡”。公司黨委始終將提升廣大黨員干部的綜合素質(zhì)作為實現(xiàn)礦井發(fā)展戰(zhàn)略的根本保證，通過黨員準(zhǔn)軍事化脫產(chǎn)培訓(xùn)、參觀黨風(fēng)廉政教育基地、赴革命老區(qū)接受黨性教育等途徑，引導(dǎo)廣大黨員學(xué)思踐悟、明責(zé)精進，以更加飽滿的熱情、充足的干勁投身到礦井發(fā)展熱潮中。

企業(yè)之魂，文以化之。按照新時代宣傳思想文化工作要求，趙莊煤業(yè)黨委以夯實宣傳思想文化工作為基礎(chǔ)，以“文化升級、品牌推廣”為特色，著重打造“我們趙莊人”、“企業(yè)文化推進月”系列活動、“我是礦工”快樂勞動爭霸賽等“文化品牌”塑造工程；持續(xù)開展“道德講堂”、“趙莊好人”季季評、“文明家庭”評選等先進典型選樹活動；邀請十九大代表畢臘英、山西省道德模范賀星龍等先進人物到礦分享感人事跡，讓廣大職工學(xué)有榜樣、干有標(biāo)桿。并持續(xù)強化品牌宣傳工作，先后在《山西日報》《中國煤炭報》《當(dāng)代礦工》《中國安全生產(chǎn)》等國家、行業(yè)、企業(yè)類媒體、網(wǎng)絡(luò)平臺發(fā)表精品力作，宣揚了趙莊人承壓奮進的英雄品質(zhì)，彰顯了趙莊煤業(yè)勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木窳α俊?/p>

風(fēng)清則氣正，氣正則心齊，心齊則事成。趙莊煤業(yè)黨委持續(xù)推進黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，緊緊圍繞“三查六管九跟蹤”工作思路，在集團公司內(nèi)部率先創(chuàng)新性地開展了巡察工作，持續(xù)深化“5+1”廉政宣教模式，積極創(chuàng)建“一三六”廉潔風(fēng)險防控機制，探索推行“廉政風(fēng)險大數(shù)據(jù)監(jiān)控平臺”，為礦井安全高效發(fā)展?fàn)I造了風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。

和諧凝聚無聲，卻迸發(fā)出最強大的力量。趙莊煤業(yè)黨委堅持以和諧企業(yè)創(chuàng)建為統(tǒng)領(lǐng)，以完善考核機制為手段，建立月度流動紅旗競賽制度，持續(xù)激發(fā)全員支持、擁護、參與和諧企業(yè)創(chuàng)建的熱情，使礦區(qū)文明和諧邁上新臺階。和風(fēng)習(xí)習(xí)，浸潤礦山。公司黨委進一步完善《和諧企業(yè)創(chuàng)建實施辦法》，建立文明督導(dǎo)制度、推行“十字”文明用語，礦區(qū)文明蔚然成風(fēng)；開展“全民健身日”、“我愛我家”職工小家系列活動、“五四”趣味運動會等活動，彰顯了群團工作新活力；加強治安、消防、交通、民爆、信訪等工作，牢牢掌握綜治維穩(wěn)主動權(quán)；發(fā)放和諧企業(yè)創(chuàng)建獎勵金額每人每月420元，年累計獎勵金額2000余萬元，推行礦區(qū)消費“一卡通”，實行每月100元通勤車補助，開展金秋助學(xué)、希望之星激勵、困難職工慰問等一系列民生舉措，讓發(fā)展成果實實在在普惠員工；響應(yīng)政府號召，組建精準(zhǔn)扶貧隊，幫助駐地百姓脫貧致富，用行動詮釋勇?lián)鐣?zé)任、企地共建小康的博愛情懷。在精神文明創(chuàng)建過程中，公司先后獲得“煤炭工業(yè)特級安全高效礦井”、“中國最美礦山”、全國企業(yè)文化建設(shè)先進單位、全國煤炭工業(yè)文明煤礦、山西省文明單位標(biāo)兵、山西省省屬企業(yè)文明單位標(biāo)兵、山西省五星級職代會、山西省共青團工作特色獎、省國資委先進基層黨組織等榮譽稱號,礦井行業(yè)影響力、品牌知名度、社會美譽度持續(xù)增強。

征程萬里風(fēng)正勁，重任千鈞再奮蹄。面對晉煤集團新時代“二次轉(zhuǎn)型”新形勢、新要求，趙莊煤業(yè)黨委始終以開放共贏的戰(zhàn)略思維、堅如磐石的發(fā)展自信、改革創(chuàng)新的毅力決心，緊扣時代脈搏，科學(xué)研判形勢，因勢而謀、應(yīng)勢而動、順勢而為，不斷邁出更加堅定的發(fā)展步伐，為公司全面建成具有獨特核心競爭力的現(xiàn)代化一流礦井提供堅強保障，書寫趙莊煤業(yè)更加壯美的嶄新篇章！