四季度以來,鶴煤六礦堅持安全為先的理念,引領(lǐng)、帶動全礦干部職工以實際行動貫徹安全發(fā)展理念,加強安全現(xiàn)場管理,夯實礦井安全基礎(chǔ)。
嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)責(zé)任。該礦堅持以安全生產(chǎn)責(zé)任制考核為前提,壓實責(zé)任,充分調(diào)動干部職工抓安全工作的積極性,嚴(yán)格安全生產(chǎn)事故追究問責(zé),用鐵的面孔、鐵的手腕、鐵的標(biāo)準(zhǔn),重點對瓦斯超限、重大隱患排查治理等方面,分級分類追責(zé)問責(zé),用嚴(yán)格的責(zé)任追究,推動安全責(zé)任和安全措施的全面落實。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)跟值班制度。礦領(lǐng)導(dǎo)以身作則,率先垂范,主要領(lǐng)導(dǎo)各帶一班輪流值班住礦,堅守工作崗位,做到跟班不離現(xiàn)場,堅決做到“鐵制度硬執(zhí)行”,保證礦井的安全穩(wěn)定。
開展安全教育培訓(xùn)。該礦結(jié)合實際,實施“抓教育、重培訓(xùn)”的策略,依據(jù)“學(xué)是基礎(chǔ),練是關(guān)鍵,比是手段,用是目的”的原則,扎實開展安全教育培訓(xùn)工作。各區(qū)隊堅持班前會上,講解本班安全生產(chǎn)重點及薄弱環(huán)節(jié),提高職工對現(xiàn)場安全隱患的辨識能力。利用每月安全辦公會,組織干部職工貫徹學(xué)習(xí)上級安全文件精神,提高干部職工對安全知識的貫徹執(zhí)行能力,進(jìn)一步確保礦井安全生產(chǎn)有序進(jìn)行。
強化監(jiān)督考核。充分發(fā)揮反“三違”工作的實際效果和意義,各單位反“三違”工作要真抓真管,不得流于形式、塞責(zé)應(yīng)付,對職工違反勞動紀(jì)律的行為嚴(yán)懲不貸,將反“三違”工作貫穿作業(yè)全過程,每周自查上報,避免出現(xiàn)“月初月底扎堆抓、月中無人管”的現(xiàn)象,對所查“三違”的界定和處罰,進(jìn)一步夯實安全管理的基礎(chǔ)。