川煤集團(tuán)華榮能源廣元信息分公司多舉措推進(jìn)檔案規(guī)范管理

　　為推進(jìn)檔案規(guī)范管理，不斷提升檔案管理水平，11月21日，川煤華榮能源廣元信息分公司負(fù)責(zé)人到該公司所屬攀枝花站，對(duì)站內(nèi)的人事檔案及養(yǎng)老檔案管理工作進(jìn)行了檢查。 檢查過程中，該公司負(fù)責(zé)人首先聽取了該站關(guān)于人事檔案及養(yǎng)老檔案管理工作的情況匯報(bào)，了解該站檔案資料歸檔流程、保管條件、責(zé)任落實(shí)等方面的情況，并在檔案室實(shí)地查看了檔案的存放環(huán)境、分類整理以及保密措施等。他強(qiáng)調(diào)，人事檔案及養(yǎng)老檔案是員工個(gè)人權(quán)益的重要保障，必須以高度的責(zé)任心加強(qiáng)檔案管理，確保檔案管理工作的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化和精細(xì)化。

　　據(jù)悉，該公司高度重視檔案管理工作，明確了以分管領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng)、綜合部工作人員為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。結(jié)合管理實(shí)際，制定下發(fā)了《廣元信息分公司員工人事檔案管理制度》，實(shí)行獨(dú)立卷柜保管、雙人雙鎖保管、2人同時(shí)在場(chǎng)等管理制度。按照制度要求嚴(yán)把檔案收集、整理、保管、調(diào)取、轉(zhuǎn)接等環(huán)節(jié)，做到登記、辦理、傳閱、歸檔和保密工作環(huán)環(huán)緊扣、有條有理，確保了檔案管理工作常態(tài)化嚴(yán)格管理。