棗礦集團(tuán)關(guān)注民生打造和諧礦區(qū)

棗礦集團(tuán)落實(shí)以人為本理念，堅(jiān)持“發(fā)展依靠職工、發(fā)展成果惠及職工”，打造和諧礦區(qū)，力促和諧發(fā)展。隨著企業(yè)效益的提高，努力提高職工收入，2008年職工人均收入達(dá)43000元，努力讓職工得到更多的實(shí)惠。深化開展“三個(gè)亮點(diǎn)”建設(shè)，持續(xù)開展環(huán)境綜合治理，營(yíng)造良好的工作生活環(huán)境。不斷改善職工生活、文化體育設(shè)施，成立職工文化體育聯(lián)合會(huì)，下設(shè)了12個(gè)專業(yè)協(xié)會(huì)，提升了文化生活質(zhì)量。積極利用棚戶區(qū)改造政策，建設(shè)職工住房15.58萬m2，占棗莊市棚戶區(qū)改造面積的68.33%。加強(qiáng)職業(yè)病預(yù)防保健，2008年完成接毒接塵接害人員查體6550人次、健康監(jiān)護(hù)6500余人次、康復(fù)和榮譽(yù)療養(yǎng)1423人次，被授予“全國(guó)職工療休養(yǎng)工作優(yōu)秀單位”。積極開展扶貧濟(jì)困送溫暖活動(dòng)，成立“情暖萬家”困難幫扶中心，2008年用于走訪慰問老干部、老勞模、老工人，幫扶救助困難職工、金秋助學(xué)、春節(jié)送溫暖等資金740萬元。積極構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系，全公司集體合同、工資協(xié)議簽訂率均達(dá)到100％，被評(píng)為“山東省煤炭系統(tǒng)勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)單位”。先后榮獲全國(guó)中華慈善事業(yè)突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、全國(guó)最具愛心內(nèi)資企業(yè)、全省最佳企業(yè)公民等榮譽(yù)稱號(hào)。