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新礦集團(tuán)盛泉公司深入開展五月安全月活動(dòng)

作者:趙培林 王瑋 2010-05-20 10:41 來源:m.cltuan.cn
新礦集團(tuán)盛泉公司為確保五月安全月活動(dòng)扎實(shí)有效開展,積極采取工作措施,創(chuàng)新工作模式,從細(xì)節(jié)做起,從小事做起,不斷推進(jìn)安全管理上水平,以實(shí)現(xiàn)二季安全季為抓手,為奪取全年安全奮斗目標(biāo)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
  抓思想,敲警鐘,積極開展“回頭看”事故案例活動(dòng)。按照“預(yù)防為主、提高警惕”的原則,認(rèn)真汲取歷史事故教訓(xùn),將礦井五月份歷史上發(fā)生的事故,印制成冊(cè),發(fā)動(dòng)職工全員學(xué)習(xí),提高職工安全警惕性,深刻接受事故教訓(xùn),嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)安全生產(chǎn)責(zé)任制,加大現(xiàn)場(chǎng)管理力度,牢固樹立“安全第一”的思想不動(dòng)搖,正確處理好安全與生產(chǎn)與效益的關(guān)系,通過看看過去,想想現(xiàn)在,認(rèn)真排查在實(shí)際工作中的薄弱人物,對(duì)排出的薄弱人物指定專人結(jié)對(duì)子進(jìn)行幫助,真正做到“人不安全不上崗、崗不安全不上人”,切實(shí)把握好安全第一關(guān)。
  抓培訓(xùn),提素質(zhì),積極開展安全素質(zhì)培訓(xùn)月活動(dòng)。進(jìn)一步做好大學(xué)生進(jìn)班組下基層實(shí)習(xí)和鍛煉工作;做好新工人師徒合同的簽訂和考核工作,明確師徒安全責(zé)任,增強(qiáng)培訓(xùn)效果;對(duì)在職職工,充分利用專業(yè)上大課等培訓(xùn)形式,大力開展以師帶徒、技術(shù)比武、崗位練兵等活動(dòng),把活動(dòng)擴(kuò)大到科室、專業(yè)技術(shù)人員,在全公司掀起學(xué)技術(shù)、練業(yè)務(wù)的熱潮。同時(shí),繼續(xù)深化“手指口述”安全確認(rèn)制度。做好“手指口述”與崗位隱患排查、班組自控、設(shè)備點(diǎn)檢的結(jié)合文章,確保了崗位普及;加強(qiáng)職工教育,提高職工自覺意識(shí),變被動(dòng)管理為習(xí)慣行為,推動(dòng)“手指口述”工作扎實(shí)、普遍、有效的開展下去。從制度上嚴(yán)格落實(shí)好“崗位安全聯(lián)責(zé)聯(lián)?!?a href=http://m.cltuan.cn/mkgl/ target=_blank class=infotextkey>制度,強(qiáng)化安全職責(zé),落實(shí)安全責(zé)任,實(shí)現(xiàn)在工作中自主保安互助保安的目的,從而做到嚴(yán)制度、嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,促使職工按章作業(yè),正規(guī)操作。
  抓質(zhì)量,多舉措,扎實(shí)做好基層基礎(chǔ)工作。繼續(xù)開展好質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化采區(qū)創(chuàng)建活動(dòng),完成六采前采區(qū)整治規(guī)劃項(xiàng)目的同時(shí),重點(diǎn)做好六采后的整治。嚴(yán)格工程質(zhì)量管理,重點(diǎn)強(qiáng)化巷道成型管理,有規(guī)劃、有措施、有落實(shí)、有行動(dòng),結(jié)合示范點(diǎn)樣板巷道模型創(chuàng)建活動(dòng),從炮眼布置、裝藥、放炮、拉線噴漿等基礎(chǔ)工作抓起,提高巷道成型質(zhì)量,防止浪費(fèi)現(xiàn)象的發(fā)生。抓好雨季“三防”工作,按照集團(tuán)公司統(tǒng)一安排,結(jié)合盛泉實(shí)際,積極做好防大汛的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,尤其是針對(duì)今年以來天氣極端反常的特點(diǎn),做好了與羊泉礦隔離水閘墻及監(jiān)控設(shè)備的安裝工作,做好井下群呼應(yīng)急系統(tǒng)的安裝和北風(fēng)井線路改造、應(yīng)急救援演習(xí)、防洪值班等工作,堅(jiān)持“災(zāi)害性天氣停產(chǎn)撤人”、“調(diào)度人員十項(xiàng)授權(quán)”等制度的落實(shí)。
  保安全,強(qiáng)監(jiān)督,不斷延長(zhǎng)礦井安全周期。抓好隱患排查治理工作,以各專業(yè)排查為重點(diǎn),抓好礦井各類事故隱患的排查,對(duì)排查出的問題進(jìn)行全面剖析,找出原因,定時(shí)間、定人員組織好整改驗(yàn)收,形成嚴(yán)格的閉環(huán)管理程序。強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)安全評(píng)價(jià),重點(diǎn)抓好掘進(jìn)開門、結(jié)束,回采工作面初采初放、撤除等施工地點(diǎn)的安全評(píng)價(jià),對(duì)評(píng)價(jià)出的隱患,及時(shí)制定措施進(jìn)行整改,變過程控制為超前預(yù)防。同時(shí),公司上下以高度政治責(zé)任感,抓好“世博會(huì)”期間的安全生產(chǎn),加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律自我約束、自我管理,嚴(yán)格職工出勤制度,領(lǐng)導(dǎo)干部積極帶頭,從自我做起,從小事做起,嚴(yán)格執(zhí)行戒酒令等制度,杜絕酒后上崗,堅(jiān)決杜絕因酒后上崗或空崗造成事故。 此文章是使用(中國(guó)煤礦安全生產(chǎn)網(wǎng))匿名投稿系統(tǒng)投稿

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