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龍礦集團(tuán)供電系統(tǒng)一絲不茍嚴(yán)把安全關(guān)

作者:佚名 2010-08-03 10:35 來源:中國煤炭新聞網(wǎng)

  【本網(wǎng)訊】 為實現(xiàn)下半年安全生產(chǎn),山東龍口礦業(yè)集團(tuán)供電系統(tǒng)加大安全管理力度,強(qiáng)化安全措施,查隱患,堵漏洞,反“三違”,一絲不茍嚴(yán)把安全關(guān)。

  龍礦供電部強(qiáng)化安全教育,圍繞事故案例及崗位責(zé)任制等內(nèi)容對員工進(jìn)行教育,增強(qiáng)全員事故防范能力和自我保安能力;開展“行為無違章、管理無漏洞、現(xiàn)場無隱患、安全無事故”安全“四無”活動,在各班組形成了處處抓安全、人人反“三違”的濃厚安全氛圍。同時,組織了事故案例教育,針對歷史上的安全事故案例,用活生生的血的教訓(xùn),教育他們莫以事小而為之,工傷人員也用自己的親身經(jīng)歷說明“違章就是‘自殺’,發(fā)現(xiàn)他人違章不制止、就是縱容他人犯罪、就是‘見死不救’這一深刻的道理”。同時,定期舉辦“三違”人員學(xué)習(xí)班,讓其親屬一起幫教。通過多種形式的幫教,“三違”人員都認(rèn)識到了自己違章行為,同時也明白了“嚴(yán)是愛,松是害,松松垮垮害幾代”的道理,為實現(xiàn)安全供電目標(biāo)表示了決心。 同時,嚴(yán)格執(zhí)行安全隱患排查制度,強(qiáng)化現(xiàn)場管理、落實安全責(zé)任制。堅持領(lǐng)導(dǎo)干部24小時值班制度管理人員8小時跟班制度,嚴(yán)格現(xiàn)場管理,落實責(zé)任追究制度,加大“三違”查處力度,對查出的隱患做到定人、定措施、定時間、定質(zhì)量整改,并做好跟蹤落實,防止安全生產(chǎn)管理形式主義和安全監(jiān)督檢查走過場。供電部為了打好安全供電“持久戰(zhàn)”,使“安全為天”的思想扎根到每名員工的頭腦中,常支部通過不斷增強(qiáng)安全意識教育,營造安全供電“時時講安全,處處講安全,事事講安全”的良好氛圍;要使安全管理形成長效機(jī)制,做到宣傳教育經(jīng)?;瑱z查整改規(guī)范化,技能培訓(xùn)制度化,安全管理標(biāo)準(zhǔn)化;要使安全生產(chǎn)成為每名員工的工作習(xí)慣,扎扎實實做好每天、每周、每月的工作,真正做到安全生產(chǎn)工作常抓不懈;要通過不間斷的安全檢查,發(fā)現(xiàn)隱患,及時整改,強(qiáng)化安全防范措施,以高效管理和強(qiáng)勢執(zhí)行力,保持安全生產(chǎn)局面,真正把“安全發(fā)展,預(yù)防為主”落到實處。

  此外,狠抓質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),確保質(zhì)量達(dá)標(biāo),為安全生產(chǎn)奠定堅實基礎(chǔ)。該部還加大了安全生產(chǎn)檢查、事故預(yù)警、預(yù)防和應(yīng)急救援工作力度,建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制體系、檢查整改監(jiān)督體系、安全質(zhì)量達(dá)標(biāo)等體系,構(gòu)建牢固的群監(jiān)、群防、群管、群查的安全防線。


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