攀煤大寶頂?shù)V擰緊安全閥推進(jìn)機(jī)械化礦井建設(shè)

近日，攀煤公司大寶頂?shù)V在基層推行安全風(fēng)險(xiǎn)分析，建立“三違”職工幫教服務(wù)制度，助推本質(zhì)安全型機(jī)械化礦井建設(shè)。

該礦要求各采、掘、輔助隊(duì)黨支部于每月初組織召開專題分析會(huì)議，由各隊(duì)班子成員、班長(zhǎng)及黨員安全責(zé)任區(qū)負(fù)責(zé)人、群監(jiān)員、青安崗員代表參加，確立當(dāng)月安全工作目標(biāo)，客觀真實(shí)分析當(dāng)月的安全生產(chǎn)現(xiàn)狀和安全風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，制定和落實(shí)安全風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的防范措施及責(zé)任人。以“安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)分析”情況作為安全教育、干部作風(fēng)、勞動(dòng)紀(jì)律、現(xiàn)場(chǎng)管理、落實(shí)職責(zé)的重要內(nèi)容。建立“三違”職工安全幫教服務(wù)站，對(duì)思想意識(shí)淡薄、操作技能較差、落實(shí)責(zé)任不強(qiáng)的“三違”人員分別由黨群部門、安監(jiān)處、培訓(xùn)中心及生產(chǎn)技術(shù)部門進(jìn)行幫教，從而強(qiáng)化了干部職工的崗位意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、安全意識(shí)，提升了安全操作技能和員工作業(yè)行為，為安全生產(chǎn)提供有力保障。