達(dá)竹小河嘴煤礦黨委“四強(qiáng)”黨組織建設(shè)顯成效

達(dá)竹公司小河嘴煤礦黨委按照“組織健全、班子堅強(qiáng)、隊伍過硬、制度完善、紀(jì)律嚴(yán)明、活動規(guī)范、作用明顯”的思路，健全和完善了黨組織管理體系，增強(qiáng)了黨組織建設(shè)工作的針對性和實效性，全面提高了黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

一是著力消除黨建空白區(qū)。2010年該礦黨委調(diào)整充實了采煤二、三隊、退休黨支部等黨支部，重新調(diào)整了基層黨支部負(fù)責(zé)人3人次，各支部全部配齊了黨支部委員。二是提高基層黨支部負(fù)責(zé)人的業(yè)務(wù)技能。2009年以來，該礦黨委每年都要組織基層黨支部書記業(yè)務(wù)知識考試，對成績優(yōu)秀的予以表彰，對成績較差的及時給予指導(dǎo)和幫助，以此提高基層黨支部書記的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。三是開展了流動紅旗競賽活動。礦黨委將全礦13個黨支部分成兩條線開展創(chuàng)先爭優(yōu)“奪紅旗”競賽活動，實行季度考核,對奪得“紅旗”的黨支部分別給予1000元和500元的獎勵。2010年，掘進(jìn)一隊黨支部、通風(fēng)隊黨支部、運(yùn)輸隊黨支部、供應(yīng)黨支部、物業(yè)黨支部分別多次奪得 “流動紅旗”。四是抓好了黨支部活動的開展。按照圍繞安全生產(chǎn)抓活動的思路，該礦各黨支部根據(jù)自己的實際情況，緊緊圍繞安全生產(chǎn)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化，井下查崗、黨員責(zé)任區(qū)、黨員身邊無事故、“雙增雙節(jié)”、提合理化建議等一系列活動開展工作。五是督促指導(dǎo)基層黨支部做好基礎(chǔ)工作。礦黨委堅持了每月檢查一次《黨支部工作手冊》使用情況，每月考核一次支部工作，年底對《支部手冊》和《活動影集》進(jìn)行了評比獎勵。2010年，運(yùn)輸隊黨支部、掘進(jìn)二隊黨支部、采煤一隊黨支部分別獲得“五好”黨支部、“黨支部保安全先進(jìn)集體”等榮譽(yù)稱號。其中，運(yùn)輸隊黨支部、掘進(jìn)二隊黨支部還被達(dá)竹公司黨委表彰為“五好”黨支部。