今年以來(lái)，鶴煤六礦進(jìn)一步加大安全管控力度，全力打好思想教育、現(xiàn)場(chǎng)管控、技能培訓(xùn)等安全管控“組合拳”，強(qiáng)力筑牢安全“防護(hù)墻”，為礦井安全生產(chǎn)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
充分利用班前會(huì)、微信公眾號(hào)等，廣泛宣傳安全工作的重要意義，緊密結(jié)合安全生產(chǎn)形勢(shì)和關(guān)鍵環(huán)節(jié)進(jìn)行深入講解，進(jìn)一步增強(qiáng)職工的安全意識(shí)。組織家庭協(xié)管員、團(tuán)員青年深入基層區(qū)隊(duì)，開(kāi)展安全宣講活動(dòng)，以安全歌曲、溫馨提示、安全家書(shū)等形式，打造親情文化，結(jié)合當(dāng)前礦井安全工作進(jìn)行深入分析，讓職工知實(shí)情、明根底，自覺(jué)做好安全工作。同時(shí)，以“零容忍”的態(tài)度和堅(jiān)決有力的措施，層層傳遞壓力，不斷加大安全教育力度，通過(guò)開(kāi)展安全事故警示教育、大討論等活動(dòng)，讓干部職工談感悟、撰寫(xiě)心得體會(huì)，確保礦井安全生產(chǎn)。
將職工安全培訓(xùn)和崗位技能培訓(xùn)作為安全管理的重中之重，將理論知識(shí)學(xué)習(xí)與實(shí)操培訓(xùn)相結(jié)合，積極開(kāi)展崗位技術(shù)練兵和事故應(yīng)急演練，提高職工的安全操作技能。根據(jù)單位崗位工種和人員數(shù)量，制定詳細(xì)學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃，結(jié)合職工技能素質(zhì)參差不齊的情況，一人一檔建立操作技術(shù)等級(jí)檔案，分批次、分崗位、分工種進(jìn)行授課講解，通過(guò)“一幫多”“傳幫帶”等形式開(kāi)展針對(duì)性的技術(shù)培訓(xùn)，采取理論與實(shí)際操作相結(jié)合的方式，檢驗(yàn)職工崗位技能操作的掌握程度，有效提升了職工崗位操作技能水平，確保了職工上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活。
