涉及職業(yè)病危害崗位的勞務(wù)派遣員工，由用人單位還是實際用工單位安排職業(yè)病健康檢查？

[專業(yè)解答]

依據(jù)《職業(yè)病防治法》第三十五條規(guī)定：“對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者，用人單位應(yīng)當(dāng)按照國務(wù)院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門、衛(wèi)生行政部門的規(guī)定組織上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查，并將檢查結(jié)果書面告知勞動者。職業(yè)健康檢查費(fèi)用由用人單位承擔(dān)”，第八十六條：“勞務(wù)派遣用工單位應(yīng)當(dāng)履行本法規(guī)定的用人單位的義務(wù)?！笨芍婕奥殬I(yè)病危害崗位的勞務(wù)派遣員工，由實際用工單位進(jìn)行安排職業(yè)病健康檢查，并承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用。