[常見問題]?勞動合同期滿日遇休息日和法定休假日是否需要順延？

[專業(yè)解答] 

無需順延。原勞動部《關于實行勞動合同制度若干問題的通知》（勞部發(fā)〔1996〕354號）第5條第2款規(guī)定："勞動合同的終止時間，應當以勞動合同期限最后一日的二十四時為準。"因此，根據勞動合同期間的特點且在相關勞動法規(guī)中已有特殊規(guī)定的情形下，應當以合同雙方的約定為準，即勞動合同期滿日即使遇到休息日或法定節(jié)假日也無需順延至下一個工作日才能終止。