理發(fā)不發(fā)難 --老母坡煤業(yè)愛(ài)心理發(fā)室成立側(cè)記

　　“出井洗完澡，直接就能理發(fā)，特別方便，工會(huì)準(zhǔn)備的這個(gè)愛(ài)心理發(fā)室真的很貼心!”“對(duì)呀，去外面理個(gè)發(fā)也要十幾塊錢(qián)呢?更何況離理發(fā)店還挺遠(yuǎn)，還是這兒方便，咱這個(gè)理發(fā)店真是把溫暖送到咱們職工的心坎上了!”這是來(lái)自老母坡煤業(yè)“愛(ài)心理發(fā)室”內(nèi)職工們的一段對(duì)話。

　　為了更好地關(guān)愛(ài)職工，切實(shí)為職工辦好事辦實(shí)事，老母坡煤業(yè)從“頭”做起,通過(guò)精心準(zhǔn)備，將職工澡堂旁設(shè)立“愛(ài)心理發(fā)室”，并于近期正式“營(yíng)業(yè)了”，讓職工的幸福感從“頭”開(kāi)始，讓職工安“心”踏實(shí)工作。

　　在忙碌的工作節(jié)奏下，職工們往往無(wú)暇顧及理發(fā)這一生活小事。該公司急職工之所急，想職工之所想，精心籌備了愛(ài)心理發(fā)室。理發(fā)室約20平米左右，走進(jìn)理發(fā)屋，溫馨整潔的環(huán)境令人心情愉悅，配有理發(fā)器、剪刀、梳子、吹風(fēng)機(jī)等用品，理發(fā)師是經(jīng)過(guò)嚴(yán)格挑選專(zhuān)業(yè)人員，她用精湛的技藝和熱情的態(tài)度，為每一位前來(lái)的職工打造滿(mǎn)意的發(fā)型，這一暖心舉措為職工們帶來(lái)了滿(mǎn)滿(mǎn)的福利和關(guān)懷。

　　該公司愛(ài)心理發(fā)室開(kāi)業(yè)首日就有13名職工前來(lái)享受服務(wù)，受到了職工們的熱烈歡迎和高度評(píng)價(jià)。一位在老母坡煤業(yè)工作多年的老職工感慨地說(shuō)：“以前總為理發(fā)的事兒發(fā)愁，現(xiàn)在公司有了愛(ài)心理發(fā)室，真是太方便了，這讓我們切實(shí)感受到了公司對(duì)我們的關(guān)心，幫我們解決了‘頭’等大事”。這種關(guān)懷不僅僅體現(xiàn)在生活上的便利，更反映在職工工作狀態(tài)的改變上。

　　老母坡煤業(yè)表示，愛(ài)心理發(fā)室是公司關(guān)愛(ài)職工行動(dòng)的一個(gè)新起點(diǎn)，將持續(xù)關(guān)注職工需求，不斷完善“我為群眾辦實(shí)事”的服務(wù)理念，將“解決職工之憂”作為工作重點(diǎn)，以“溫暖職工之心”為出發(fā)點(diǎn)，將更多貼心又暖心的服務(wù)送到職工身邊，用心用情為職工做好每一件“小事”，讓職工的獲得感更加充實(shí)、幸福感持續(xù)增長(zhǎng)。